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《长安三万里》告诉你个人成长和性格品质培养的五大技巧,你一定要学会

《长安三万里》是一部以大唐盛世为背景,讲述了高适、李白等一群年轻人的人生故事的电影。这部电影不仅展现了他们的才华和风采,也展现了他们的挫折和困惑,以及他们如何在乱世中寻找自己的价值和意义。这部电影给我们带来了许多关于个人成长的启示和感悟。 !轻舟已过万重山 回头看,轻舟已过万重山,曾今认为那些走不出的淤泥到如今也就这般,风轻云淡罢了。 个人成长需要有自信和勇气 高适、李白等人都有着自己的目标和理想,他们想要为国为民,想要创造出不朽的诗篇,想要追求自己的爱情和幸福。他们的目标和理想给了他们前进的动力和方向,也给了他们面对困难的勇气和信心。他们不轻易放弃自己的梦想,也不因为别人的评价或者社会的压力而改变自己。 !自信与勇气 高适在安史之乱后数年,被任命为淮南节度使,面对吐蕃大军的进攻,他没有退缩或者投降,而是坚守孤城,誓死保卫国土。李白在年轻时就立志要成为一名大诗人,他不顾家庭和社...

五大主流性格测评工具,你都测过了吗?

五大主流性格测评工具,你都测过了吗?
性格是个体内在行为倾向的体现,具有独特性、整体性、结构性和稳定性,对外在行为方式提供了统一的内在解释。自两千年前希波克拉底提出“四液学说”以来,人类对“性格心理学”的研究从未停止。至今,各种学派争奇斗艳,各有所长。 “性格决定命运”这一观点经历了多次论证、批判与探讨,但“性格影响行为”这一说法在当今得到了普遍认可。 多年的工作经验和培训经历让我深刻体会到性格对一个人的深远影响,无论是在工作中还是生活中。性格不仅影响个人的职业发展、工作方式、领导行为和工作绩效,还对职业发展路径产生决定性作用。管理者的性格尤其重要,它直接影响员工的满意度,进而影响工作产出,甚至在很大程度上影响员工的离职率。 正因为如此,近年来许多企业引入性格测评作为员工招聘与人才发展评估的重要工具。如今,“性格测评”已成为员工甄选和录用的重要依据之一,企业通过这种方法优化团队配置,以最大化激发团队优势,降低内部冲突与干...

心动的信号:五个问题揭示你的爱情真相

在爱情的迷宫中,每个人都可能会迷失方向,不确定自己是否真的爱上了某个人。这篇文章将帮助大家通过五个简单的问题来探索和确认自己的感情深度。 爱情的五个信号 爱情,这个世界上最美妙也最复杂的情感,它能让人欣喜若狂,也能让人痛不欲生。但如何确认自己是否真的爱上了某人?以下五个问题或许能给出答案。 1、经常想起对方 当一个人的影像不断浮现在脑海,无论是白天的忙碌还是夜晚的寂静,这可能是爱情的初步信号。 2、对对方的关注 如果发现自己总是在意对方的动态,无论是生活点滴还是情感变化,这种关注可能超出了普通朋友的范畴。 3、情感依赖 思考未来,是否总是希望对方在身边?如果对方成为了未来规划中不可或缺的一部分,这份依赖可能已经升华为爱情。 4、亲密欲望 是否渴望与对方的亲密接触,不仅是身体上的,更是心灵上的深度交流?这种欲望往往是爱情的明显标志。 5、责任感 是否愿意为对方承担责...

五个球的人生哲学,你玩对了吗?

我们每个人都是小丑,一生当中就在玩这五个球:家庭、工作、健康、朋友和灵魂。五个球当中只有工作这个球是橡胶做的,砸下去还会弹起来,其他四个球是玻璃做的,砸碎了再也不会复原。 这句话听起来很有哲理,也很有现实感。我们每个人都在经历着不同的生活阶段,不断地在这五个球之间寻找平衡。但是我们是否真的明白了每个球的价值和意义呢? 工作是我们生存的基础,也是我们实现自我价值的途径。没有工作就没有收入,没有收入就没有生活保障。但是工作并不是我们生活的全部,它只是一种手段,而不是目的。工作可以更换,可以调整,可以重新开始。就像罗永浩那样,从倒卖二手书到做网红直播带货,他虽然经历了很多挫折和失败,但也展现了一种不断变化和适应的能力。他用自己的方式诠释了什么叫做“世界上只有一种英雄主义,那就是认识生活的真相后依然爱它”。 家庭是我们生活的港湾,也是我们情感的寄托。有了家庭就有了责任,有了爱就有了牵挂。家庭...

大五人格测试|国际认可的「人格量表」,免费测出你的五大性格特质

大五人格测试|国际认可的「人格量表」,免费测出你的五大性格特质
大五人格测试(BigFive),作为心理学领域中与MBTI 16型职业人格测试 齐名且广泛应用的性格测试,能从五个关键人格因素出发,深度剖析个人的人格特质。通过大五人格测试,你不仅能清晰了解自身的优势与不足,还能获取契合自身的个人发展建议。接下来,就让我们一同深入探究大五人格测试。 什么是大五人格测试? 大五人格测试以大五人格模型为基石,旨在精准测量你的五种核心人格特质:开放性、尽责性、外向性、宜人性和神经质。这五种特质犹如五把钥匙,能够开启洞察你思维方式、行为习惯、情感反应以及社交倾向的大门,助力你清晰认知自身的优势与劣势,明确个人发展的理想方向。 大五人格模型由心理学家Paul Costa和Robert McCrae于20世纪80年代提出,他们认为这五种特质足以涵盖人格的方方面面。这五种特质英文首字母组合成「OCEAN」,故而大五人格模型也被形象地称作「人格的海洋」。每个人身上都...

萨提亚沟通模式详解:五种沟通姿态与一致性沟通

萨提亚沟通模式提供了一种理解人际关系的有力工具,帮助人们认识到自己和他人的沟通风格,并通过一致性沟通改善关系。本文将详细介绍五种沟通姿态,包括一致性沟通的特点与实现方法,以及如何在实际生活中进行应用。 萨提亚沟通模式概述 萨提亚沟通模式是一种由著名心理学家维吉尼亚·萨提亚(Virginia Satir)提出的理论,旨在帮助人们识别和改善人际交往中的沟通方式。该模式通过观察个体在压力或冲突情境下的反应,揭示了五种基本的沟通姿态,包括讨好型、指责型、超理智型、打岔型和一致型。其中,前4种沟通方式被认为是不健康和不一致的,因为它们通常会掩饰或扭曲个人的真实情感。而一致型沟通则被认为是最理想的沟通方式,它能够帮助个体在表达自我时保持真诚,同时也考虑到他人的感受与情境。萨提亚模式认为,沟通能力直接影响到一个人的人际关系和生活质量,因此,改善沟通方式是实现个人成长和建立健康关系的重要途径。 了...

面试被问“待业期间在做什么”该如何回答?

面试过程中,面对“杀手级”问题是每个求职者都会遇到的挑战。本文总结了5个常见且棘手的面试问题,提供实用的回答策略,帮助求职者在面试中脱颖而出,增加录取机会。 一、你找工作找多久了?之前待业时间都在做什么? 在面试中,雇主常常会问这道问题,其背后隐藏的是他们想了解求职者的离职原因,以及求职者在待业期间是否有所规划和提升。面对这个问题,求职者需要给雇主留下你是“即战力”的信心。你可以这样回答:“在辞去上一份工作后,我给自己一段时间来重新审视自己的职业规划,并明确了自己未来的方向。这段时间,我还参加了一些技能培训,提升了我的专业能力,也做了一些志愿工作,进一步提升了我的团队合作能力。” 这种回答能够消除雇主对待业空窗期的顾虑,向他们展示你始终在为未来做准备。 二、可以接受加班吗?对加班有什么看法? 加班问题是面试中常见的挑战之一。很多求职者在回答时可能会表达过于激烈的情绪,这往往会给...

BDSM:从角色扮演和性爱玩具看性偏好

了解BDSM的核心概念、性偏好及心理层面,探索角色扮演、性爱玩具的多样化实践。本文提供免费BDSM字母圈性偏好人格属性倾向在线测试,深入了解你的性倾向! 什么是BDSM? BDSM,由Bondage(捆绑)、Discipline(调教)、Dominance(支配)、Submission(臣服)、Sadism(施虐)和Masochism(受虐)的首字母组合而成,是一个涵盖各类以权力交换为核心的性偏好与情色行为的术语。对于那些对BDSM感兴趣却感到困惑的人来说,理解BDSM的含义,以及它如何通过角色扮演、性爱玩具等方式展现个体的性偏好,是十分关键的。在中文语境里,BDSM常被称作字母圈。 倘若你对BDSM这种独特的性倾向或偏好感到好奇,可点击此处链接,参与免费在线测试,以更深入地了解自己。 理解BDSM:性偏好和性倾向的多元表达 BDSM不只是一种性行为,更是性偏好的一种展现形式,有...

天蝎座ESTP:冷静果敢的冒险家

性格特征: 天蝎座是充满热情和决心的人,对于追求目标和探索未知领域有着强烈的欲望。ESTP则是冷静果敢的冒险家,乐于尝试新事物,注重实际效果。结合起来,天蝎座ESTP是一个充满决心和实际行动力的人,具有强烈的冒险精神和探索欲望。 优点: 天蝎座ESTP具有出色的决策和行动力,能够在压力下保持冷静,并迅速做出决策和行动。他们具有探索精神,善于尝试新鲜事物,并能够在实践中获得经验和成长。此外,他们的果敢和勇气也赢得了许多人的信任和尊重。 弱点: 天蝎座ESTP可能会太过冲动和好胜,导致在决策和行动中缺乏充分考虑和平衡。他们也可能会过于独立和自我,忽略了他人的需求和感受。此外,他们的直言不讳和冷酷面容也可能让人误解其性格和意图。 感情观: 天蝎座ESTP在感情方面很直接和坦诚,喜欢追求刺激和激情。他们渴望得到真诚的情感和深刻的体验,对于缺乏激情和挑战的关系不感兴趣。他们也喜欢挑战和征服,需...

缺爱的人,如何走出阴影?

缺爱是一种心理状态,指的是一个人在成长过程中没有得到足够的爱和关注,导致自我价值感低下,对自己和他人都缺乏信任和安全感。缺爱的人往往会表现出以下几种特征: 自我价值感过低,太在意别人对自己的评价,渴望别人认同,所以潜意识讨好别人。这种人会过于敏感,不敢与别人意见不一致,极度渴望被认同,太在意别人是否认同,极易情绪化,忍不住讨好别人。 容易对自己过度补偿。这种人会因为别人对自己好,就开始一段感情,有了恋人就想24小时粘着对方,喜欢问伴侣“爱不爱我”、“有多爱我”,把爱情看得非常重,即使觉察到不合适,也会选择拖一天是一天,抱着侥幸心理拼命挣扎。他们很容易爱上年纪大的异性,过分依赖另一半给予的稳重感和安全感,但另一半通常会觉得累。如果失恋了,往往选择开始一段新恋情来拯救心情。他们喜欢被“爱”包围得密不透风的感觉,沉浸其中百般陶醉而丧失判断,极易遇到渣男或渣女。 拼命想去证明自己。这种人拼命工作...
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