你是否曾经在选择职业方向时感到迷茫？或者想知道自己真正适合什么样的工作？霍兰德职业性格测试（Holland职业兴趣测验）或称 Holland六型人格测试，是一项科学且实用的职业规划工具，帮助你快速找到适合自己性格的职业方向。
什么是霍兰德职业兴趣测试？
霍兰德职业兴趣测试（Holland Code Career Test），由美国著名心理学家约翰·霍兰德（John Holland）提出，他认为：职业兴趣与性格密切相关。因此他将人的职业性格分为六种类型，统称为 RIASEC模型，即：
- R（Realistic）实用型
- I（Investigative）研究型
- A（Artistic）艺术型
- S（Social）社会型
- E（Enterprising）企业型
- C（Conventional）事务型
此职业性格测试被广泛应用于全球各地的职业规划、学校适性测试与求职辅导平台，尤其在台湾地区极具代表性。
霍兰德六型人格介绍（RIASEC）
- 实用型 R（Realistic）：偏好动手操作、喜欢机械、技术或户外工作。适合：工程师、技工、物流等。
- 研究型 I（Investigative）：擅长思考与分析，喜欢研究新知识。适合：科学家、程序员、数据分析师。
- 艺术型 A（Artistic）：富有创意，善于表达。适合：设计师、作家、音乐人。
- 社会型 S（Social）：喜欢帮助他人，擅长沟通与教学。适合：教师、心理师、护理人员。
- 企业型 E（Enterprising）：具有领导能力，善于说服他人。适合：业务员、经理、创业者。
- 事务型 C（Conventional）：注重细节，喜欢有序和制度。适合：会计、行政、资料管理。
相关阅读推荐：霍兰德职业兴趣RIASEC理论模型与测试结果代码的职业类型和学科对照表
为什么要做霍兰德兴趣测验？
- 🎯 快速了解自己的职业兴趣类型
- 🧭 为职业探索和转职指引方向
- ⏳ 节省时间与试错成本
- 🚀 提升职业满意度与发展潜力
当前版本的Holland六型人格职业测试是一个10题版的简易测试，适合初步了解职业倾向，也可作为深入职业规划的起点。
10题简版Holland六型人格测验方式
本测验包含10道题目，每题请依据你的兴趣或偏好选择最符合的选项，对应的选项将分别对应六种人格类型的其中一个字母（R、I、A、S、E、C）。
完成后，统计各类型字母出现的频率，得分最高的即为你的主要职业兴趣类型，前三高的组合则形成你的霍兰德兴趣代码（Holland Code），例如：RIA。
更多不同题目版本的霍兰德职业兴趣测试请查阅：霍兰德职业兴趣免费测试入口
测验结果如何应用到职业发展？
根据你的霍兰德兴趣代码，你可以：
- 🔧 实用型：学习汽修、电工、土木工程等技术技能。
- 🧪 研究型：深入科学研究、数理统计、软件开发等专业。
- 🎨 艺术型：提升设计、写作、摄影等创造力领域。
- 💬 社会型：发展教育、心理、社工等人际互动型职业。
- 💼 企业型：加强销售、市场、管理等商业能力。
- 📊 事务型：培养财会、行政、数据分析等精细化技能。
职业发展是不断变化的过程，通过测验理解自己，再结合学习与实践，才能持续优化职业路径。
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